Projekt „Gotowi na zmiany!” jest realizowany w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Łódzkiego na lata 2014-2020.
TERYTORIALNY I CZASOWY ZAKRES PROJEKTU
Projekt jest realizowany od 1 czerwca 2022 do 30 września 2023 roku na obszarze województwa łódzkiego.
CELE PROJEKTU
CELEM GŁÓWNYM PROJEKTU jest wzrost aktywności zawodowej 76 (46K/30M) osób w wieku 30 lat i więcej, pozostających bez pracy, biernych zawodowo, znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy, zamieszkujących na terenie woj. łódzkiego w okresie od 01.06.2022 do 30.09.2023 r. oraz podjęcie zatrudnienia przez min. 45% Uczestników Projektu.
Projekt skierowany jest do 76 (46 kobiet i 30 mężczyzn) osób biernych zawodowo, które w danej chwili nie tworzą zasobów siły roboczej (tzn. nie pracują i nie są bezrobotne), w wieku 30 lat lub więcej, z obszaru woj. łódzkiego
należących co najmniej do jednej z poniższych grup:
Dodatkowo premię punktową na etapie rekrutacji otrzymają:
Uczestnikami proj. nie mogą być osoby, które uczestniczą w innym projekcie aktywizacji zawodowej dofinansowanym ze środków EFS, w którym jest udzielane wsparcie bezzwrotne.
Rekrutacja w woj. łódzkim w szczególności w miastach średnich i powiatach o wyższej stopie bezrobocia będzie prowadzona w sposób ciągły w okresie od lipca 2022 r. do stycznia 2023 r. i doprowadzi do zebrania 76 Uczestniczek/Uczestników Projektu.
Rekrutacja do projektu jest otwarta, co oznacza, że do udziału w projekcie może zgłosić się każda osoba spełniająca wymagania formalne.
Szanowni Państwo,
poniżej zamieszczamy harmonogramy staży zawodowych.
Celem stażu jest wyposażenie UP w praktyczne umiejętności wymagane do wykonywania zawodu, do którego posiadają odpowiednie predyspozycje, a przez to wzmocnienie ich szansy na znalezienie zatrudnienia.
Życzymy Uczestniczkom i Uczestnikom staży aby ten cel został osągnięty.
•uzyskanie kwalifikacji przez min. 42 osoby
•podjęcie zatrudnienia przez min. 31 osób