Projekt skierowany jest do 76 (46 kobiet i 30 mężczyzn) osób biernych zawodowo, które w danej chwili nie tworzą zasobów siły roboczej (tzn. nie pracują i nie są bezrobotne), w wieku 30 lat lub więcej, z obszaru woj. łódzkiego

należących co najmniej do jednej z poniższych grup:

• kobiet
• osób w wieku 50 lat i więcej
• osób z niepełnosprawnościami
• osób o niskich kwalifikacjach.

Dodatkowo premię punktową na etapie rekrutacji otrzymają:

• osoby zamieszkujące na obszarze miast średnich: Tomaszów Mazowiecki, Sieradz, Wieluń, Radomsko, Zduńska Wola, Ozorków, Kutno;
• osoby zamieszkujące na obszarze powiatów o stopie bezrobocia wyższej niż stopa bezrobocia dla woj. łódzkiego: kutnowski, łaski, łódzki wschodni, opoczyński, pabianicki, pajęczański, tomaszowski, zduńskowolski, zgierski, brzeziński, m. Łódź;
• byli Uczestnicy Projektów z zakresu włączenia społecznego realizowanych w ramach CT 9.

Uczestnikami proj. nie mogą być osoby, które uczestniczą w innym projekcie aktywizacji zawodowej dofinansowanym ze środków EFS, w którym jest udzielane wsparcie bezzwrotne.

W ramach projektu gwarantujemy stosowanie zasady równości szans i niedyskryminacji a także równości szans kobiet i mężczyzn, zgodnie z Wytycznymi Ministra Infrastruktury i Rozwoju w zakresie realizacji zasady równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasady równości szans kobiet i mężczyzn w ramach funduszy unijnych na lata 2014-2020. 

Projekt jest realizowany zgodnie z zasadą zrównoważonego rozwoju, w którym potrzeby obecnego pokolenia mogą być zaspokojone bez umniejszania szans przyszłych pokoleń na ich zaspokojenie.

CAŁKOWITA WARTOŚĆ PROJEKTU: 1 547 927,28 PLN

WYSOKOŚĆ DOFINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW EUROPEJSKICH: 1 315 738,18 PLN